本網訊記者周波 通訊員劉康旭報道：7月30日，宜城市教育局組織市直公立幼兒園、中小學負責人到湖北能源宜城發(fā)電有限公司開展校企對接，為企業(yè)職工子女入學出謀劃策， 共同關心關愛企業(yè)外來用工子女成長，以教育“軟實力”筑強營商環(huán)境“硬支撐”。
隨著湖北能源宜城發(fā)電有限公司火電項目發(fā)電并網，企業(yè)在崗員工也逐步穩(wěn)定，目前在崗員工242人，其子女就近入學成了職工最關心的問題。為解決企業(yè)職工后顧之憂，宜城市教育局按照宜城市委部署，多次到企業(yè)走訪調查。
對接會上，宜城實驗幼兒園、宜城一中、城關中學、宋玉小學、實驗小學的“招生推薦官”通過專題片和ppt形式，把各學校“硬核”一一展示出來。并對有需求的企業(yè)職工提供面對面咨詢服務，便于企業(yè)子女及時了解入學政策與辦理流程。
“今后，將創(chuàng)新服務舉措，主動作為，開辟綠色通道，確保企業(yè)員工子女入學無憂。讓企業(yè)放心投資，安心生產，專心經營，為宜城更好的吸引人才、留住人才、招引企業(yè)做好服務，全力營造良好的教育營商環(huán)境�！币顺鞘薪逃志珠L張保華表示。
（編輯：聞俊 編審：余倩）
